B2-Net

B2-Net

Can not find the answer? Go to ask questions

2013-05-02

avgångs Poker

Advertisement

hello tillsammans, Jag arbetar i en mycket stor försäkringsgrupp som nu skall minskas i en socialt acceptabel människor ... här Exempel

Förtidspension vid 15 års anställningstid på 75% .... men räknas bara 12 löner och här igen 25% mindre för att få till cirka 5 månaders lön mindre ... min idé var nu

eftersom jag har fortfarande 8 år arbetar för att pension och måste betala bolaget med bara kostar ca 600.000 € jag skulle vilja ta i en engångsbetalning ... vad gör dig bekväm med det ??? om jag får för € 200.000 efter 5: e kontroll jag skulle vara borta ..... det company'd spara också en hel del

answers

Enkel lösning: man tillhöra styrelsen, sätta dina påståenden att eventuellt ännu bättre villkor på bordet.

Är du en helt vanlig anställd glömma detta lagförslag, eftersom du skörda mer än skratt!

Din plan är overklig, eftersom företaget kommer ändå att få tillräckligt många som kan sättas upp för betydligt mindre pengar.

Om du verkligen vill elimineras, så ska du ställa krav som inte rör sig långt från erbjudandet bort. eftersom med 15 års tjänst som du kan vara korrekt avslutas och en uppföljning domstolsförfaranden, är det tveksamt om du kan även fortfarande förhandla fram en liknande uppgörelse.

Om det är okej med dig, kan du få förslag ja gånger. Du bör då gå, vad du kan med dig själv håller med, inte vad andra säger :)

Vad vi tror kommer förmodligen vara ganska ingen preferens. Frågan är, vad ditt företag säger att detta. Vanligtvis är det att ske förtidspension till anställda lämna avgångs helt i företagets intresse. Så här bara en gång för att gå till personalavdelningen. Mängden möjliga ersättningen (stort företag och förmodligen fler nedskärningar) förmodligen låtsas en social plan i ditt fall.

Aha. Det förefaller mig vara en bra idé och även för Büttenrede Carnival.

Related questions

Kan jag också få ett avgångs & comma; om man tillkännager samförstånd & quest;

Eftersom sparande ett fåtal personer kommer sannolikt att ha med oss ​​byta jobb. Vad sägs om detta från ett avgångs? Kan du fly som en anställd uppsägning från avgång och ändå få en uppgörelse? Snabbare och billigare rådet Labour. Kompetent, av cert

Kommer Wiedeking verkligen hälften av hans avgångs donera & quest;

Är det sant att Porsche vd Wiedeking verkligen vill donera hälften av hans avgångs? Hur många euro det blir riktigt? Ja han gör. Jag vill se manager i Tyskland, skulle handel densamma. Kudos till Wiedeking, även innan det byggnadsarbete på Porsche. H

Avgångs eller andra erbjudanden från arbetsgivare

Hej Alla, som redan har haft erfarenhet med avseende på avgångs eller andra erbjudanden från arbetsgivare när personal måste sparas. Jag är 57 år gammal och 13 år i bolaget, 50 GDB svår invaliditet och arbete på ett stort försäkringsbolag. Som länkar

Avgångs jämföra ett motorfordon ansvarsförsäkring voidable vid plötslig återhämtning & quest;

Efter en trafikolycka har försäkringsbolaget erbjuds ett avgångs jämfört mer än 300.000 euro. Den berörda personen samtycker och tar emot pengarna. Eftersom det har varit så skadad att nerverna eller traumatiserad att han har arbetsoförmögen. Hur som

Hur extrapoleras & quest årsinkomst i tidig aussscheiden och avgångs;

God dag, Jag lämnade i februari med ett avgångs i mängden € 27.500 min tidigare företag. Under månaderna januari och februari, fick jag högt löne 5800 € brutto, vilket dock är cirka 600 € semesterersättning ledighet för föregående år. Enligt min arbe

Avgångs inom den offentliga sektorn - oförbätterlig & quest; & quest;

Hej! Jag är 53 år gammal (hona) och arbete inom den offentliga sektorn. De finns nu 23 år på en och samma arbetsgivare. För ungefär ett halvår jag sjukskriven på grund av utbrändhet. Jag är för närvarande fortfarande väntar på en plats på ett sjukhus

Avgångs i sin egen & quest;

En vän fick deras belöning många gånger inte i tid, men några dagar senare. De varnade hennes chef från skäl och hotade med omedelbar uppsägning. När hon sedan hittat ett nytt jobb och hennes lön återigen överfördes för sent meddelade hon utan förvar

Avgångs efter WVP och skilsmässa

Hej kära gemenskap, mitt problem: Jag är 24 år i samma företag beschäftigt.Seit 3,5 år i huvudsak oförmögen att arbeta på grund av två Herzinfarkte.Bin dessutom diabetes II och hypertoni erkrankt.Habe bara 50% svår invaliditet grad bekommen.Bin fortf

2: a avgångs änkepension

Hitta råd och tips för en motsägelse av mig den del av LVA erbjuds? Har 2005 första äktenskap efter döden av min första make ersättning. 2010 detta äktenskap var frånskild, och fick stora änkepensionen tillbaka till det äktenskap, var skadestånds avv

Avgångs - arbetsänden i mitten av 2013 - tillämpning av den femte ordningen under det följande året

Fråga, kan den femte regeln tillämpas även under det följande året? Så till exempel, avslutade anställningsförhållandet i mitten av 2013, skall avgångsvederlag vara efter överenskommelse med arbetsgivaren, men först i januari 2014. År 2014 skulle end